Biuletyn Informacji Publicznej UMG BIP UMG

Komórka organizacyjna​: Biuro Promocji i Komunikacji

Wymiar czasu pracy​: Pełny etat

Wymagania kwalifikacyjne, wykształcenie, doświadczenie zawodowe, umiejętności:

- Wykształcenie wyższe ekonomiczne ze specjalizacją marketing, PR, komunikacja.

- Dodatkowe studia podyplomowe, kursy, szkolenia podnoszące wiedzę i dające nowe umiejętności, wykazujące ukierunkowanie na rozwój.

- Doświadczenie powyżej 5 lat w marketingu, promocji, PR lub komunikacji.

- Miłe widziane doświadczenie pracy w promocji kultury, instytucji nauki czy organizacji NGO, współpraca ze strukturami miejskimi, stowarzyszeniami, jednostkami budżetowymi oraz instytucjami komercyjnymi.

- Doświadczenie w działaniach promocyjnych i tworzeniu treści do różnych grup odbiorców: instytucjonalnych, prywatnych, podmiotów komercyjnych.

- Doświadczenie  w pracy z podległymi pracownikami, agencjami i podmiotami zewnętrznymi.

- Umiejętność planowania, delegowania i egzekwowania wykonania powierzonych zadań.

- Możliwość wykazania się / udokumentowania skuteczności podjętych działań promocyjnych i komunikacyjnych w prowadzonych w ostatnim czasie projektach. Nastawienie na poszukiwanie nowych rozwiązań, niestandardowych form promocji do różnych grup odbiorców – myślenie out of the box.

Przewidywana data zatrudnienia: maj 2022 roku.

Dokumenty: CV należy składać na adres: b.tobienskiau.umg.edu.pl (podając w tytule nazwę stanowiska) w terminie do 19 kwiecień 2022 r.

Informujemy, że istnieje możliwość dalszego przetwarzania danych osobowych kandydatów dla celów prowadzenia przyszłych procesów rekrutacyjnych.

W przypadku wyrażenia takiej woli, proszę o umieszczenie dodatkowego oświadczenia o następującej treści:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla celów prowadzenia przyszłych procesów rekrutacyjnych”.

W przypadku wzięcia udziału w procesie rekrutacji należy zapoznać się z informacjami dot. przetwarzania danych osobowych pod adresem http://www.umg.edu.pl/rekrutacja-do-pracy(link is external).

Zastrzegamy sobie prawo do udzielania odpowiedzi wyłącznie na wybrane oferty.

Zastrzegamy sobie prawo odwołania rekrutacji bez podania przyczyny oraz informujemy, że ostateczną decyzję o zatrudnieniu podejmuje Rektor.